El Index del Mercado Laboral de Bumeran reporta que la pretensión salarial promedio en Perú fue de S/ 3,310 en enero de 2026, una caída mensual de 3.61%, aunque con alza interanual de 5.27%.
El mercado laboral digital también se mide en expectativas. En enero de 2026, el salario promedio pretendido por los peruanos en Bumeran fue de S/ 3,310 mensuales, según su último Index del Mercado Laboral. El dato marca una baja frente a diciembre, pero mantiene una tendencia al alza cuando se compara con el mismo periodo del año anterior.
La pretensión salarial baja, pero sigue por encima del año previo
El Index de Bumeran muestra que el salario pretendido promedio disminuyó 3.61% versus diciembre. Sin embargo, en términos interanuales la pretensión salarial acumuló un incremento de 5.27%, lo que sugiere un escenario más previsible y expectativas más moderadas en el corto plazo. Diego Tala, Director Comercial de Bumeran.com.pe en Jobint, indicó que este contexto podría haber influido en la corrección de expectativas salariales.
Cuánto piden según seniority
En enero, el salario solicitado promedio varió de forma clara por nivel. Los puestos junior registraron una pretensión promedio de S/ 2,245, los semi senior y senior de S/ 3,361, y los cargos de jefe o supervisor de S/ 5,364. Además, los tres segmentos mostraron caídas mensuales: -2.92% (junior), -3.76% (semi senior/senior) y -3.66% (jefe/supervisor).
Brecha salarial de género y participación en liderazgo
El reporte también señala una brecha salarial de género de 9.53% en salario requerido. En promedio, los hombres solicitaron S/ 3,413 mensuales y las mujeres S/ 3,116. En paralelo, las mujeres representaron el 40.85% de postulaciones totales, pero solo el 27.02% en puestos de jefe o supervisor, una caída que se acentúa a medida que sube el seniority.
Dónde están las postulaciones y dónde están los avisos
En volumen de postulaciones, las áreas con mayor participación fueron Administración (6.78%), Comercial (5.83%), Minería, Petróleo y Gas (5.65%) y Atención al Cliente (3.89%). Del lado de las ofertas, los avisos se concentraron en Ventas (8.05%), Comercial (7.84%) y Administración (4.00%).
El Index del Mercado Laboral de Bumeran se publica mensualmente y permite seguir la evolución de pretensiones salariales, brechas y demanda por áreas en Perú. Más información en bumeran.com.pe y su blog oficial.
