Ferreycorp y sus ocho empresas en Perú fueron reconocidas por el ELSA Index 2025, respaldado por el BID, por promover entornos laborales libres de hostigamiento sexual.
En el marco del Día de la Lucha contra el Hostigamiento Sexual Laboral, Ferreycorp se convirtió en una de las pocas corporaciones peruanas en obtener reconocimiento colectivo del ELSA Index 2025. La distinción abarca a las nueve empresas del grupo, que operan con más de 7,800 colaboradores en Perú y América Latina.
Nueve empresas, un solo compromiso
Ferreyros, Unimaq, Orvisa, Soltrak, Fargo, Forbis Logistics, Vixora y Ferrenergy, junto a la matriz Ferreycorp, recibieron la distinción de ELSA (Espacios Laborales Sin Acoso). Además, la corporación fue destacada como Empresa Top Performer, situándola en la parte superior del ranking.
Dos empresas del grupo sobresalen en su debut
Unimaq y Soltrak participaron por primera vez en la medición y lograron puntajes superiores al promedio general. Ambas se ubicaron entre los mejores nuevos ingresos del ELSA Index 2025, un resultado destacable para empresas que recién se integran a esta evaluación.
Qué mide el ELSA Index
El índice evalúa tres indicadores en las organizaciones participantes:
- Tolerancia: percepciones del personal ante situaciones de acoso en el entorno laboral
- Prevalencia: tipos y categorías de manifestaciones más comunes dentro de la empresa
- Confianza: percepción del equipo sobre el compromiso real de la empresa frente al acoso
El ELSA Index cuenta con el respaldo del Banco Interamericano de Desarrollo (BID).
La voz de la empresa
«Ferreycorp y todas sus empresas estamos comprometidas con prevenir el hostigamiento sexual laboral, con claras políticas y mecanismos de prevención, atención y seguimiento, implementados de manera transversal en toda la corporación», señaló María Teresa Merino Caballero, gerente corporativo de Recursos Humanos de Ferreycorp.
Conoce más sobre el ELSA Index y las empresas reconocidas en el sitio oficial de ELSA Perú.
