Talma impulsa gestión laboral digital y renueva sello ABE 2025

Talma impulsa gestión laboral digital y renueva sello ABE 2025

Talma Perú renovó la certificación ABE 2025–2027 y destacó el rol de sus plataformas digitales internas para fortalecer la experiencia laboral y la gestión del talento.

Talma Perú obtuvo por sexta vez consecutiva la certificación ABE 2025–2027, un reconocimiento que coincide con la consolidación de su ecosistema digital para la gestión del talento. La empresa viene integrando herramientas online para capacitación, comunicación interna y seguimiento de desempeño, lo que refuerza su apuesta por procesos más ágiles y transparentes.

La certificación ABE

Otorgada por AmCham Perú, distingue a organizaciones que promueven empleo formal y prácticas laborales responsables. En este contexto, Talma ha potenciado el uso de plataformas digitales para estandarizar procesos, facilitar el acceso a información clave y mejorar la experiencia de sus colaboradores en Perú y Latinoamérica.

Rosa Alburqueque, Gerente Central de Talento, señaló que esta recertificación reafirma el compromiso de la compañía con una cultura basada en integridad, responsabilidad y mejora continua. Además, destacó que las soluciones digitales han permitido ampliar el alcance de la capacitación y fortalecer el liderazgo en equipos distribuidos.

Con este reconocimiento

Talma se posiciona como un referente en la adopción de herramientas digitales para la gestión del talento en el sector aeroportuario, un entorno donde la eficiencia operativa y la comunicación en tiempo real son esenciales.

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